Pflegehelfer Tagespflege (m/w/d)
- Mission Leben Im Alter gGmbH
- Mainz, Altenpflegeheim Martinsstift
- Präsenz
- Teilzeit
Mission Leben ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. Rund 2.500 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland-Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche.
Ihre zukünftigen Aufgaben
- Sie führen die Grundpflege unserer Tagesgäste eigenständig durch, wobei Sie diese stets fachgerecht im Alltag versorgen und begleiten
- Sie übernehmen Aufgaben in der sozialen Betreuung und Aktivierung unserer Gäste – hauptsächlich Angebote in der Gruppe
- Sie unterstützen zudem mit hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, insbesondere rund um die gemeinsamen Mahlzeiten
- Sie setzen dabei unsere Qualitätsstandards sorgfältig um, damit wir gemeinsam ein dauerhaft hohes Pflegeniveau für alle Klient*innen garantieren können
- Sie dokumentieren Ihre Maßnahmen und Beobachtungen zuverlässig am PC, sodass der Pflegeprozess für das gesamte Team jederzeit transparent und lückenlos nachvollziehbar bleibt
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Pflegebedarf. Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in oder Pflegeassistent*in ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Motivierte und geeignete Quereinsteigeri*nnen arbeiten wir umfassend und professionell ein.
- Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen und begegnen ihnen mit Geduld und Respekt.
- Sie arbeiten zuverlässig, einfühlsam und gerne im Team, weil Ihnen ein gutes Miteinander wichtig ist.
Wir bieten Ihnen
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein unterstützendes Team, das zusammenhält
- Mitarbeiterorientierte Dienstpläne für mehr Vereinbarkeit – mit Arbeitszeiten im Zeitraum Montag-Freitag zwischen 8 und 16.30 Uhr
- Tätigkeit in Teilzeit 75% (ca. 30h/Woche)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Beginn im Januar 2027 für langfristige Sicherheit
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie echte Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
- Vergütung nach AVR.HN plus Pflegezulage nach § 36a AVR.HN
- Jährliche Sonderzahlung im November
- Mission-Leben-Rente (EZVK) für eine starke betriebliche Altersvorsorge
- Familienbudget: zusätzliche finanzielle Unterstützung für Familien
- 30 Tage Urlaub plus 3 weitere freie Tage im Jahr
- Psychosoziale Beratung 24/7 – für Unterstützung in jeder Lebenslage
- Vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket)
- Fahrradleasing mit EURORAD
- Corporate Benefits®: attraktive Rabatte bei vielen bekannten Marken
Fühlen Sie sich angesprochen?
- Maria Hirschmann
- Leitung Tagespflege
- 06131/96572-258
